【快適職場】三菱ケミカル、2020年4月より国内従業員を対象に就業時間内の禁煙実施

　三菱ケミカル（株）は、2020年4月から、国内で勤務する全従業員を対象に、場所の如何を問わず就業時間内の禁煙を実施する。
　同社は、これまでも分煙等による受動喫煙対策や禁煙サポートなど各種健康増進施策に取り組んできたが、喫煙後しばらくの間喫煙者の呼気に含まれる有害物質を吸引してしまうことによる影響も指摘されており、多くの人が安心して快適に働ける環境を整えていくために、より積極的な受動喫煙 軽減・防止対策を実施していくこととした。
　なお、2017年に実施した社内調査では喫煙者のうち約6割は「禁煙が必要」と回答している。このような人々が禁煙するためには、周囲が理解を示し、積極的に協力をする形でのサポートが必要。これらを踏まえ、同社は、下記の通り、喫煙者と非喫煙者が互いを理解して取り進める受動喫煙防止対策を実施する。
(1)従業員か社外の人かを問わず、国内の全事業所において、同社が管理する敷地内は原則常時禁煙とする（ただし、一部対象範囲・期間を限定した特別措置を設ける）。
(2)同社従業員については、事業所外であっても就業時間内は禁煙とする（出張時や在宅勤務中、サテライトオフィスなどでの勤務時も含む）。
(3)禁煙を希望する従業員がスムーズに禁煙できるよう禁煙支援サービスの導入や禁煙治療の補助を行う。
　上記(2)の取り組みは同社の従業員を対象としており、関係会社の従業員は対象としていないが、その意義を共有し、可能な範囲での協力をお願いする方針。